Gestión de desempeño
Define objetivos, haz seguimiento y evalúa a tu equipo de forma continua.
Desarrollo Organizacional para tu equipo
Reduce la rotación de tu equipo
- Perder a un colaborador clave cuesta entre medio y dos sueldos anuales (Gallup) — y casi siempre la señal estuvo ahí antes de la renuncia.
- Los equipos comprometidos son 23% más rentables y 18% más productivos (Gallup): medir desarrollo organizacional es resultado de negocio, no solo RR.HH.
- Sin equipo técnico ni planillas: instrumentos ad-hoc, distribución omnicanal y un usuario por colaborador, funcionando en pocas horas.
Por qué importa
El desarrollo organizacional, medido de verdad
Durante años, medir el desarrollo organizacional significó una consultora cara una vez al año, o una encuesta de clima genérica que nadie volvía a mirar. Lo cambiamos.
Para equipos de cualquier tamañoDesde 10 hasta cientos de colaboradores: la misma tecnología que usan las grandes empresas, a la escala de tu equipo.
Ad-hoc a tus necesidadesGestión de desempeño, evaluación 360°, clima, cultura, eNPS u onboarding — eliges qué medir, no una plantilla fija.
Listo para usarNo necesitas un equipo de RR.HH. especializado en datos ni un proyecto de meses para empezar a medir.
Cómo funciona
Cómo funciona
Una sola plataforma para diseñar, distribuir y actuar sobre el desarrollo de tu equipo, con instrumentos que se adaptan a lo que necesitas medir.
1. DiseñaCuestionarios ad-hoc de desempeño, 360°, clima, cultura, eNPS u onboarding, a la medida de tu organización.
2. DistribuyeQR, email, SMS y WhatsApp, con usuario y contraseña individual para cada colaborador.
3. ActúaDashboards en vivo y alertas para intervenir a tiempo, antes de que el compromiso se convierta en renuncia.
Consultor con IA
Tu Consultor de DO de Bolsillo
No es solo un panel de resultados. Una IA conversacional disponible 24/7 que interpreta el clima, el desempeño y el compromiso de tu equipo, y te dice qué priorizar.
Sugerencias proactivasTe dice qué está pasando con tu equipo y qué priorizar, sin que tengas que leer un reporte de 40 páginas.
Responde tus preguntasPregúntale en lenguaje natural qué está pasando con tu equipo y obtén una respuesta clara.
Disponible 24/7Un asesor de desarrollo organizacional al alcance cuando lo necesitas, sin agendar reuniones.
Retención
De medir a retener talento
Cada instrumento respondido suma a un perfil de desarrollo de cada colaborador, que puedes usar para actuar antes de perderlo.
Perfil de desarrollo por personaDesempeño, 360° y clima en un solo lugar, no planillas sueltas por área.
Alertas de riesgo de fugaDetecta señales de bajo compromiso antes de que se traduzcan en una renuncia.
Planes de acción, no solo diagnósticoConvierte cada resultado en un plan de desarrollo o intervención concreto.
Qué incluye
Evaluación 360°
Feedback multifuente entre pares, jefaturas y colaboradores.
Clima y cultura
Diagnostica los factores que impulsan o frenan a tu equipo.
eNPS
Pulso continuo de lealtad y compromiso de tus colaboradores.
Onboarding
Mide y mejora la experiencia de entrada de cada nueva persona.
Instrumentos ad-hoc
Cuestionarios diseñados a la medida de lo que tu organización necesita medir.
Distribución omnicanal
QR, email, SMS y WhatsApp: cada colaborador responde donde ya está.
Usuarios y accesos individuales
Cada persona con su propio usuario y contraseña, con permisos por rol.
FAQ
Preguntas frecuentes
¿Reemplaza a mi sistema de RR.HH.?
No, lo complementa. No gestionamos nómina ni contratos: medimos desempeño, clima, cultura y compromiso, y te damos las alertas para actuar.
¿Necesito un equipo técnico?
No. La plataforma es autoasistida: tú diseñas el instrumento y nosotros nos encargamos del resto.
¿En cuánto tiempo puedo partir?
Rápido. Puedes tener tu primer instrumento distribuido en pocas horas, sin semanas de implementación.
¿Es anónimo?
Sí, garantizamos confidencialidad para obtener respuestas honestas y representativas.
¿Sirve para equipos chicos?
Sí. Está pensado para equipos de cualquier tamaño, sin el costo de una consultora tradicional.
Hablemos
¿Listos para escuchar a tus clientes de verdad?
Te mostramos cómo un programa de CX y Voz de Cliente de ADA LAB se ve sobre tus propios datos.